今年是中国共产党建党98周年、新中国成立70周年，也是我会常务理事单位、德力西集团成立35周年。为积极响应国家号召，投身西部大开发，助推一带一路建设，随着集团业务拓展的脚步，近期，集团党委提出了“党旗飘扬在一带一路”上的新构想。

近日，集团党委书记陈建春带队前往德力西新疆交通运输集团股份有限公司（以下简称德新交运），了解德新交运的党建工作开展情况。据了解，德新交运为国企改制企业，公司党委在改制前是独立的党群工作部，改制后合并到综合办公室。德新交运党委下设1个党总支，含客运分公司、乌鲁木齐高铁国际汽车站、维修中心、资产经营分公司、新德国际旅游公司、集团机关、塔城分公司等7个党支部。目前，德新交运共有员工830人，其中少数民族231人。党员总数593名，其中少数民族党员77人。一直以来，德新交运党委重视党建工作，以“长治久安”为第一要务，以民主共建、民族团结、服务创新为总目标，实现企业发展和党建工作双促进的良好局面。

在调研座谈中，陈建春指导德新交运党委梳理党建思路与组织脉络，推进“工人先锋号”、“班车先锋岗”、“优秀共产党员”、“优秀少数民族党员”等平台的挖掘与评优工作，扩大先锋党员的影响力与辐射面，加强党建工作开展的系统性与针对性；听民声、知民情、解民忧，推进困难员工帮扶工作，加强“民族团结一家亲”的交往、交流与交融，努力将德新交运党建工作在“一带一路”上行稳致远。德新交运党委书记、总经理宋国强表示，德新交运党委作为集团下属三大基层党委之一，地处我国西部大开发腹地，更添加了一份责任感和使命感，在思想上重视党建，在行动上狠抓党建，在发展上依靠党建，让党建成为推动德新交运不断发展的源动力和指明灯。

据了解，除了此次新疆党建指导工作外，集团党委还走访了广东甘化、安徽芜湖分公司、上海集团总部、杭州德力西等地，深入推进党建工作改革，引领党建工作从点到线、线到面的整合与开拓。目前，集团党委已形成覆盖上海、新疆、安徽、杭州等9个省市的党群组织网络，基本构建“主要业务拓展到哪里，党群组织就覆盖到那里”的组织覆盖格局。

在德力西，党建工作从来不是走过场的“假把式”，自1993年成立集团党委以来，德力西始终以党建引领为抓手，以“红色领航者”为品牌，通过政治引导、组织引导、先锋引领、文化引领、爱心引领等工作，让兴企报国、建功立业成为员工们的普遍共识，让不忘初心、砥砺前行成为员工们的指向明灯，让责任和使命成为大家共同的心声，追求卓越发展，达到和谐共荣，真正实现“党建强、企业强”的总目标。